融资租赁合同灭失风险及应对策略分析

融资租赁作为一种融资方式，广泛应用于我国的企业中。融资租赁合同是融资租赁交易的核心文件，对于保障融资租赁交易的顺利进行具有重要意义。在实际操作过程中，融资租赁合同可能会因为各种原因而灭失，给企业带来巨大的经济损失。研究融资租赁合同灭失风险及应对策略具有重要的现实意义。

融资租赁合同灭失风险分析

1. 合同灭失的原因

融资租赁合同灭失的原因有很多，主要包括以下几个方面：

(1) 合同双方的疏忽或失误。在签订合由于双方疏忽未将“融资租赁”写明在合同上，导致合同无效。

(2) 恶意欺诈行为。一方故意制造虚假文件，以欺骗另一方签订合同。

融资租赁合同灭失风险及应对策略分析 图1

(3) 不可抗力因素。自然灾害、战争等不可抗力因素导致合同无法履行。

(4) 法律法规的变化。我国法律法规对融资租赁合同的规定进行调整，导致合同不符合法律规定而失效。

2. 融资租赁合同灭失的风险

融资租赁合同灭失会给企业带来巨大的经济损失，主要表现在以下几个方面：

(1) 企业需要承担违约责任，支付违约金或赔偿对方损失。

(2) 企业需要重新签订新的合同，增加交易成本。

(3) 企业需要承担因合同灭失而产生的相关费用，如诉讼费、律师费等。

融资租赁合同灭失的应对策略

1. 合同管理制度完善

为了避免融资租赁合同灭失的风险，企业应当建立健全合同管理制度，确保合同的签订、履行和变更等环节都符合法律规定。具体措施包括：

(1) 明确合同签订的要求，确保合同内容完整、合法。

(2) 设立专门负责合同管理的部门或人员，对合同进行归类、审查、监督。

(3) 建立合同履行保证制度，确保合同的履行。

(4) 建立健全合同变更、解除、终止制度，避免合同灭失风险的产生。

2. 加强合同风险防范

企业应当加强合同风险的防范工作，从合同签订、履行、变更、解除和终止等环节入手，降低合同灭失风险。具体措施包括：

(1) 合同签订阶段，对企业信誉、经营状况等方面进行充分调查，确保合同对方的信用状况。

(2) 在合同履行阶段，加强合同履行情况的监控，确保合同的履行。

(3) 在合同变更、解除和终止阶段，严格按照法律法规的规定，确保合同变更、解除和终止的合法性。

3. 加强合同培训与教育

企业应当加强合同培训与教育，提高员工的合同管理意识和能力。具体措施包括：

(1) 定期开展合同管理培训，提高员工对合同管理的基本知识和技能。

(2) 组织合同管理讲座、研讨会等活动，提高员工对合同管理的理解和应用能力。

(3) 建立合同管理考核制度，对员工合同管理工作的绩效进行考核，提高员工的工作责任心。

融资租赁合同灭失风险不容忽视，企业应当建立健全合同管理制度，加强合同风险防范，提高员工的合同管理意识和能力，确保融资租赁合同的顺利进行。政府部门也应加强对融资租赁合同灭失风险的监管，降低企业的经济损失。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）